Giải quyết rủi ro cho lao động đi làm việc ở nước ngoài

2025-01-17 19:13:02

Cỡ chữ

Việt Nam hiện có hơn 540.000 người lao ??ộng đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng.

Trao đổi trên báo chí, TS Khuất Thu Hồng, Viện trưởng Viện Nghiên cứu phát triển xã hội (ISDS) cho biết, hiện nay Việt Nam có khoảng 540.000 lao ??ộng làm việc ở nước ngoài, phụ nữ chiếm 30-50%. Nhưng còn một số lượng đáng kể những người lao ??ộng không chính thức được thống kê. Lao ??ộng đi làm việc ở nước là một hành trình nhọc nhằn, vất vả. Hơn một nửa lao ??ộng gặp khó khăn trong quá trình làm việc ở nước ngoài: Bị vi phạm quy??n (40%); điều kiện làm việc không an toàn (17%); các vấn đề về lương (28,2%).

Một báo cáo của Tổ chức Lao ??ộng quốc tế (ILO) cũng chỉ ra rằng, hơn 2/3 số lao ??ộng di cư ra nước ngoài tập trung tại các nước có thu nhập cao. Cụ thể, có đến 63,8 triệu người (37,7%) làm việc tại châu Âu và Trung Á, 43,3 triệu người (25,6%) làm việc tại châu Mỹ…

Tuy nhiên, theo ILO, đại dịch Covid-19 khiến cho đối tượng lao ??ộng di cư bị ảnh hưởng nặng nề hơn so với trước. Những người này bị trả lương thấp, làm những công việc đơn giản và ít được tiếp cận với các chế độ an sinh xã hội cũng như ít có lựa chọn đối với các dịch vụ hỗ trợ.

Để phòng ngừa, giảm thiểu và khắc phục rủi ro đối với người lao ??ộng, bảo hộ quy??n và lợi ích hợp pháp của người lao ??ộng, Việt Nam đã ban hành nhiều chính sách, trong đó phải kể đến Quyết định 40/2021/QĐ-TTg về Quỹ hỗ trợ việc làm ngoài nư???c (có hiệu lực từ ngày 21/2/2022) của Thủ tướng Chính phủ.

Quyết định này có quy định mức hỗ trợ cho người lao ??ộng từ Quỹ Hỗ trợ việc làm ngoài nư???c, cụ thể: Trường hợp người lao ??ộng phải về nước trước thời hạn do bị tai nạn lao ??ộng, tai nạn rủi ro, ốm đau, bệnh tật đến mức không còn khả năng tiếp tục làm việc ở nước ngoài được nhận mức hỗ trợ từ 10-30 triệu đồng/trường hợp.

Việt Nam đã ban hành nhiều chính sách hỗ trợ người lao ??ộng đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng.

Người lao ??ộng phải về nước trước hạn vì người sử dụng lao ??ộng ở nước ngoài bị giải thể, phá sản hoặc thu hẹp sản xu??t do thiên tai, dịch bệnh, bất ổn chính trị, chiến tranh, suy thoái kinh tế hoặc vì lý do bất khả kháng khác được hỗ trợ từ 7-20 triệu đồng/trường hợp.

Người lao ??ộng phải về nước trước thời hạn do đơn phương chấm dứt hợp đồng lao ??ộng khi bị người sử dụng lao ??ộng ngược đãi, cưỡng bức lao ??ộng hoặc có nguy cơ rõ ràng đe dọa trực tiếp đến tính mạng, sức khỏe hoặc bị quấy rối tình dục trong thời gian làm việc ở nước ngoài được hỗ trợ từ 7-20 triệu đồng/trường hợp.

Quỹ cũng hỗ trợ giải quyết tranh chấp phát sinh liên quan đến người lao ??ộng trong hoạt ??ộng đưa người lao ??ộng đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng. Trong đó, hỗ trợ 50% chi phí thuê luật sư, tư vấn pháp lý, án phí, tối đa 50 triệu đồng/vụ việc. Trường hợp vụ việc liên quan đến nhiều người lao ??ộng, mức hỗ trợ tối đa 100 triệu đồng/vụ việc.

Quỹ hỗ trợ thuê chỗ ở tạm thời cho người lao ??ộng theo quyết định của cơ quan có thẩm quy??n trong thời gian giải quyết tranh chấp hợp đồng lao ??ộng với người sử dụng lao ??ộng mà người lao ??ộng không được bố trí chỗ ở. Mức hỗ trợ bằng 100% chi phí thực tế theo hóa đơn, chứng từ thuê chỗ ở cho người lao ??ộng.

Thân nhân của người lao ??ộng bị chết, mất tích trong thời gian làm việc ở nước ngoài được Quỹ hỗ trợ với mức 40 triệu đồng/trường hợp.

Người lao ??ộng phải về nước trước hạn trong các trường hợp trên có nhu cầu được đào tạo chuyển đổi nghề, được hỗ trợ chi phí đào tạo nâng cao trình độ kỹ năng nghề để tham gia thị trường lao ??ộng, ổn định cuộc sống với mức hỗ trợ 1 triệu đồng/tháng, t???i đa 6 tháng/người/khóa học.

Ứng dụng giải trí chính thức Bakery Bonanza

Nguồn bài viết : Tin xổ số